킴벌린 킹-힌즈 미국 하원 의원실은 CNMI 인력 안정화를 위한 방안을 검토 중입니다. 이 방안은 섬의 이민 전환 기간에 대한 후속 조치를 포함합니다. 킹-힌즈 의원은 지역 사회 단체와 정부 기관으로부터 의견을 수렴했습니다.
킹-힌즈 의원은 지난 6월 CNMI 인력 운명에 대한 논의를 시작하고자 계획을 발표했습니다. 이는 이민 전환 기간이 2029년에 종료된 후의 상황을 고려한 것입니다. 정책 틀은 연방 도구 지원으로 경제를 성장시킬 시스템 구축을 목표로 합니다.
킹-힌즈 의원은 이 시스템이 나아가야 할 방향을 제시한다고 밝혔습니다. 그녀는 지난주 전자 뉴스레터에서 이 점을 강조했습니다. 그녀는 “어떤 인력 시스템을 구축해야 하는지에 대한 대화를 시작하는 것이 목표”라고 말했습니다.
킹-힌즈 의원실은 CNMI 주민, 정부 기관, 지역 사회 단체에 정책 틀 사본을 보냈습니다. 그 후, 그녀의 사무실은 “사려 깊은 피드백, 아이디어, 제안들을 받았습니다.”
킹-힌즈 의원은 주민들이 그녀의 의견을 경청하고 있다는 것을 알아주길 바란다고 전했습니다. 그녀의 사무실은 현재 피드백을 검토하고 있으며, CNMI 주민들의 의견을 반영한 법안 초안을 작성하고 있습니다.
킹-힌즈 의원은 “이것이 바로 입법 과정이 작동해야 하는 방식”이라고 강조했습니다. 그녀는 이 과정이 지역 사회 대화에 뿌리를 두고, 실제 요구를 중심으로 구축되어야 한다고 덧붙였습니다. 또한 결과에 따라 살아갈 사람들에 의해 형성되어야 한다고 말했습니다.
킹-힌즈 의원은 아이디어가 실제 행동으로 옮겨질 때 계속 업데이트할 것이라고 약속했습니다. 그녀는 의견을 공유해 준 모든 사람들에게 감사를 표하며, 그들의 목소리가 중요하다고 강조했습니다. CNMI 인력 안정화에 대한 지속적인 관심과 참여를 부탁했습니다.
원본기사: 마리아나 버라이어티 – King-Hinds reviews feedback on workforce plan
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