북마리아나 제도(CNMI) 노동부에 따르면, 2024년도 납세 기간 동안 CNMI 노동 인력에서 미국 노동자와 ‘기타 노동자’의 비율은 77대 36으로 나타났습니다. 이는 전체 노동 인력 77명당 약 36명의 ‘기타 노동자’가 존재한다는 것을 의미합니다. ‘기타 노동자’는 CNMI에서 합법적으로 취업 허가를 받은 사람이지만, 미국 노동자의 정의에는 부합하지 않는 사람들을 포함합니다. 여기에는 CNMI-단기 노동자(CW) 또는 … 북마리아나 제도, 2024년 노동 인력 구성 비율 발표Read more
외국인 노동자
2022~2023년 CW-1 비자 노동자 채용 감소
CNMI 노동부 장관, CW-1 비자 동향 및 노동 시장 변화 발표 CNMI 노동부 장관 레일라 스태플러가 2월 13일 마리아나 비즈니스 네트워크(Marianas Business Network) 주최 대화 행사에서 CW-1 비자 사용 감소 및 지역 노동 시장 변화에 대해 발표했다. 스태플러 장관은 2022년부터 2023년 사이 CW-1 비자 노동자가 채운 일자리 수가 줄어들었으며, 2024년에도 … 2022~2023년 CW-1 비자 노동자 채용 감소Read more
CNMI 대표 당선자 킹-힌즈, CW-1 비자 프로그램 개편 추진
CNMI 대표로 당선된 킴벌린 킹-힌즈(Kimberlyn King-Hinds)는 새로운 CW-1 비자 프로그램 개편을 통해 CNMI의 고유한 경제적 필요를 충족하는 방안을 추진할 계획입니다. 킹-힌즈는 워싱턴 D.C.에서 새로운 역할을 익히며, CNMI 경제에 적합한 CW-1 프로그램을 개선하거나 새롭게 구축하는 것을 주요 목표로 삼고 있습니다. CNMI 맞춤형 CW-1 비자 프로그램 필요성 킹-힌즈는 현행 CW-1 프로그램의 처리 … CNMI 대표 당선자 킹-힌즈, CW-1 비자 프로그램 개편 추진Read more
